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行業(yè)潛規(guī)則討論 - 無圖版
gzm --- 2011-03-26 22:12:43
1
在這個論壇里我?guī)缀醵荚谟^察，有很多的公司隔三岔五都在招工，要么今天招主管明天招工程師甚至招押出高手等等的話題，難道招這類人才就這么難嗎？是不是要檢討招工的方式或者提高招工的真實性，現(xiàn)在的人都很現(xiàn)實乃至整個社會也都很現(xiàn)實，如果你確實誠心的想找一個你需要的人才那么你就必須得付出。假如我是一企業(yè)老闆只要是需要的人才我會不惜一切代價去招到，而不是天天糾結(jié)于待遇福利方面，我堅信打工一族的都想圖個穩(wěn)定收入而不是做一個無頭蒼蠅。所以我建議這個群里的朋友們不要把自己的身價貶低，也不要上當(dāng)于一些企業(yè)的美好陷阱，總之一句話只要你出得起錢我就能完成這件事，搞不定就不要隨便承諾，不要每天都搞來搞去的太復(fù)雜了，越簡單越真實。
810707 --- 2011-03-26 22:33:50
2
用員工的想法去做老板難
HUIYOUPIAO --- 2011-03-27 07:59:39
3
老板是花最少的錢，為他創(chuàng)造更多的財富，我們呢？立場不同，價值觀不一樣了，所以意見很難統(tǒng)一了。
362989339 --- 2011-03-27 08:00:21
4
一個關(guān)鍵字“錢”。沒人和錢過不去。。。還有一句話嘛“有前途就是有錢途”。。。呵呵。。。一點謬見。。。
haide888 --- 2011-03-29 08:50:10
5
老板和員工都是現(xiàn)實的，都是為了一個“錢”字。
文科生 --- 2011-05-25 20:29:08
6
窮人想變成富人 . 富人不想變成窮人於是 就有了對立 甚至 戰(zhàn)爭.
XXZ211 --- 2011-05-26 13:15:44
7
有時招人是假的，為了做做免費廣告；天天招人的廠不用說肯定爛，看都不用看；不是工資低就是管理混亂；
1111221 --- 2011-07-07 16:55:05
8
知道成本的都知道工資應(yīng)是多少哦
yuzeliang --- 2011-07-07 17:07:20
9
HUIYOUPIAO:
老板是花最少的錢，為他創(chuàng)造更多的財富，我們呢？立場不同，價值觀不一樣了，所以意見很難統(tǒng)一了。
是啊，說的非常有道理
mingjian --- 2011-08-22 13:12:50
10
要想工資高，先得有真才實學(xué)。在什么時代都是這個道理。
yk66022 --- 2011-08-22 13:22:29
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SHIZI28 --- 2011-08-22 13:54:12
12
無商不奸
李小龍 --- 2011-08-22 14:00:23
13
真像你說的這麼簡單，就不用勞動法了啊
Jupiter --- 2011-08-22 14:23:42
14
真像你說的這麼簡單，就不用警察局了啊
whhyysq --- 2011-08-23 13:29:52
15
都是些人才啊。。。。。。。。。。。。。。。。CHENKEYI --- 2011-08-24 09:35:22
16
這是目前行業(yè)最普遍的現(xiàn)象了 說到底 還是要搞清楚企業(yè)想要在你身上得到什么 你有能給企業(yè)帶來什么......對企業(yè)和我們打工的來講如何選擇都是雙向的，怕就怕有的企業(yè)一些大陸管理者耍無賴，你要覺得不適合他就口頭承諾給你多少多少 到發(fā)工資的是后再去找他 他就開始搪塞你了 你要辭工就拖著你不放！其實作為老板并不想在自己的公司有這種現(xiàn)象，我想群里的朋友大部分都是企業(yè)中層乃至高層管理者，如何在企業(yè)利潤和員工勞動所得之間做好平衡才是我們管理成功的基石！起碼要對得起良心!
zzzz --- 2011-08-24 12:24:13
17
不是老板給不起工資，是因為每個公司都有自己的薪資架構(gòu)，如果用高薪去填補(bǔ)某一處漏洞，那么會出現(xiàn)更多的漏洞，這就是老板最擔(dān)心的。
CHENKEYI --- 2011-08-24 19:35:10
18
所以才要我們來盡可能的填補(bǔ)這些漏洞的啊 不然大家都成了機(jī)器人了！
cityzhang --- 2011-09-01 14:19:32
19
說的都蠻有道理的 我是深受其害 prady --- 2011-09-27 14:31:02
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不惜代價是不可能的
cgl54321 --- 2011-09-27 14:52:43
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老板只想花最少的錢辦最好的事情。
526KD --- 2011-09-30 14:05:32
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樓主說得真是在理，現(xiàn)在做技術(shù)的人員雖然工資比以前高了，但是一個人基本都是要超負(fù)荷的工作，在前8年我們一臺50押出機(jī)及一些周邊設(shè)備就有12個人來操作，現(xiàn)在2套押出機(jī)基本都是才一個師傅了，所以說工資一定要好才能做呀。
83201398 --- 2011-10-04 17:25:52
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長期招人的廠子肯定是爛廠，尤其是從生產(chǎn)技術(shù)質(zhì)量到一線各崗位操作工都招聘的，，，，但，新成立的公司除外的�。�！