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惠州德勝電線有限公司招聘 品質(zhì)課長 開發(fā)工程師 區(qū)域經(jīng)理 等..
1、 品質(zhì)課長:1名
a、大專以上學歷,3-5年電線行業(yè)品質(zhì)、工程工作經(jīng)驗,1-2年管理經(jīng)驗;
b、熟悉ISO9001、IS14000、SONY GP、TS16949質(zhì)量體系;
c、有能力組織接受大型客戶驗廠及UL、SGS、CCC等認證測試機構(gòu)的驗廠;
d、熟悉高頻電線的檢驗檢測及品質(zhì)控制流程;
e、溝通能力強,有獨立處理客訴等品質(zhì)異常事件;
f、月薪4500-5500元/月,周六需加班,公司提供食宿。
2、開發(fā)工程師:1名
a、大專以上學歷,電線電纜專業(yè)優(yōu)先,2-3年電線電纜開發(fā)經(jīng)驗;
b、熟悉UL電線的結(jié)構(gòu)、性能、檢驗標準;
c、熟悉高頻線纜的設計開發(fā),如HDMI、USB3.0、SFP、MIN SAS等;
d、掌握電線的生產(chǎn)工藝流程,了解一般的電線加工工藝及要求;
e、能根據(jù)客戶要求,獨立設計線材結(jié)構(gòu)、工藝及檢驗流程并跟蹤樣品生產(chǎn)實施;
f、月薪3000-6000元/月,周六需加班,公司提供食宿。
3、業(yè)務員:(珠三角地區(qū))1-2名
a、大專以上學歷,電線電纜或五金插頭行業(yè)2年以上業(yè)務工作經(jīng)驗;
b、形象氣質(zhì)佳,有一定的人格魅力,溝通交際能力強;
c、熟悉工廠配套業(yè)務特點,熟悉珠三角地區(qū)制造業(yè)布局,熟悉電子信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展方向及特點;
d、有認識把握客戶風險的能力,能客觀分析評估客戶價值,有獨立完成商業(yè)談判、合同簽定、訂單處理、貨款催收的工作能力。
e、有團隊意識,能配合公司戰(zhàn)略進行客戶開拓;有職業(yè)素養(yǎng),能將公司利益作為一切工作的前提;有事業(yè)追求,可以為事業(yè)成功吃苦耐勞,不顧個人得失。
f、2500-3500元/月底薪+銷售額的1-2%業(yè)務提成。
4、區(qū)域經(jīng)理:4名
長三角區(qū)域: 1名(蘇州) 華中1名(武漢) 成渝1名(重慶) 京津1名(天津)
工作范疇 :
a、所在區(qū)域的電線插頭行業(yè)的工廠配套客戶的開發(fā)及維護;
b、所在區(qū)域的弱電工程用線家居安裝用線的經(jīng)銷商開發(fā)及維護;
c、所在區(qū)域的大型工程客戶的弱電線業(yè)務開發(fā)及維護。
能力要求:
a、大專學歷,2年以上弱電工程家裝行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗或電線行業(yè)工廠配套業(yè)務經(jīng)驗,二者兼而有之優(yōu)先考慮。
b、形象氣質(zhì)佳,有一定的人格魅力,溝通交際能力強,韌性足。
c、有認識把握客戶風險的能力,能客觀分析評估客戶價值,有獨立完成商業(yè)談判、合同簽定、訂單處理、貨款催收的工作能力。
d、有團隊意識,能配合公司戰(zhàn)略進行客戶開拓,有職業(yè)素養(yǎng),能將公司利益作為一切工作的前提,有事業(yè)追求,可以為事業(yè)成功吃苦耐勞,不顧個人得失。
e、5000元/月底薪+提成,不包食宿。
惠州德勝電線有限公司
地址:廣東省惠州市仲愷高新區(qū)9號小區(qū)(佳雅工業(yè)園)
電話:0752-2613567
15815406291 梁先生
郵箱:jishu@desanwire.com
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德勝最近怎么啦?
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周六上班算加班費嗎?
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支持一下,訂單狀況好不好???
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工資還行,目前國內(nèi)線纜廠家好像狀況都不太好!
國內(nèi)廠家周六一般都上班,不過比較自由一些。
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要是在廣州就好了!
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SEA123:
上面招聘的職位都是月薪制,周六上午是要上班的,沒有加班費.現(xiàn)在搞電線電纜,雙休的工廠應該很少吧.
泰科電子最近急招產(chǎn)品工程師, 絕對的雙休, 有興趣的可以試試.
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需要開發(fā)工程師可以聯(lián)系:QQ599786821
謝謝
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我不是HR的, 不過如果你有意你可以發(fā)個簡歷給到我, 然后我?guī)湍阃扑]下.
郵箱: cary.yin@te.com
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是真的招人
還是打廣告的啊
能不能詳細的聊一下
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我來試試
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蘇州的有沒有招到呢
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目前還沒有更合適的人選,有興趣的話,可以把簡歷發(fā)過來,我們會及時聯(lián)系.
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37歲,年紀很大嗎?
要的是實力哈哈哈