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今年以來(lái)，新疆公司將環(huán)保、節(jié)能減排財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)政策和稅收優(yōu)惠政策的爭(zhēng)取工作納入公司重點(diǎn)經(jīng)營(yíng)管理，調(diào)動(dòng)一切積極因素，更加深入細(xì)致地研讀政策，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展搭建良好財(cái)稅優(yōu)惠政策平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)向政策要效益的管理路徑。
“高度關(guān)注國(guó)家政策的變化，打通政府相關(guān)優(yōu)惠政策的通道�！笔窃摴緦�(shí)踐的第一步。為此，該公司積極跟蹤西部大開(kāi)發(fā)優(yōu)惠政策，通過(guò)“領(lǐng)導(dǎo)帶頭攻關(guān)、搭建溝通平臺(tái)”等方式，如實(shí)反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難，合理提出扶持訴求，得到了政府有關(guān)部門(mén)的支持和理解，先行取得了企業(yè)所得稅優(yōu)惠項(xiàng)目備案資格，并按15%的優(yōu)惠稅率完成了2011年度所得稅申報(bào)工作，僅此節(jié)約稅金約5300萬(wàn)元，較大程度緩解了公司發(fā)展的資金壓力。在積極爭(zhēng)取和落實(shí)優(yōu)惠政策的實(shí)踐中，該公司積極推進(jìn)“政策爭(zhēng)取工作常態(tài)化”，將這項(xiàng)工作作為“硬指標(biāo)”單獨(dú)進(jìn)行考核管理，通過(guò)定期通報(bào)政策發(fā)布情況和各單位爭(zhēng)取情況，增強(qiáng)了各級(jí)人員爭(zhēng)取財(cái)稅補(bǔ)貼政策的主動(dòng)性。此外，建立內(nèi)部交流機(jī)制，進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)人員爭(zhēng)取財(cái)稅補(bǔ)貼政策的意識(shí)和能力，提升對(duì)政策的敏感度，為公司發(fā)展提供財(cái)務(wù)支撐。進(jìn)一步完善財(cái)稅管理信息宣傳渠道，實(shí)現(xiàn)公司系統(tǒng)法律法規(guī)信息、財(cái)稅工作動(dòng)態(tài)、政策研究成果共享，是該公司切實(shí)把各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策用足用好的第四項(xiàng)舉措。
下一步，該公司除將繼續(xù)跟蹤西部大開(kāi)發(fā)優(yōu)惠政策的同時(shí)，還將進(jìn)一步加大對(duì)節(jié)能環(huán)保、科技創(chuàng)新項(xiàng)目投入的時(shí)機(jī)，積極爭(zhēng)取節(jié)能減排獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助，環(huán)保補(bǔ)助返還等政策性資金落實(shí)。同時(shí)加強(qiáng)基建項(xiàng)目的專(zhuān)項(xiàng)稅務(wù)籌劃，緊盯公司設(shè)立、基本建設(shè)、合同訂立、設(shè)備交易等環(huán)節(jié)的稅收籌劃工作，實(shí)現(xiàn)基建成本“節(jié)約化”，在政策創(chuàng)效中取得進(jìn)一步實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。